来源: 作者: 时间:2019-4-8 阅读:
现代企业的竞争,实际上是人才的竞争,而人才的竞争,很大程度上有赖于企业人力资源的开发。而企业员工科技培训作为直接提高经营管理者能力和员工技能,为企业提供新的工作思路、增长员工创业、创新精神的极好方式,是企业开发人力资源市场的最为重要的有效途径,是提升企业综合竞争力的重要手段。3月20日,人力资源部协同企业管理部举办的亚盛临泽分公司2019年度春季农业科技培训会在机关三楼会议室如期召开。各基层从事农业生产的200余人参加了此次培训。
根据《临泽分公司员工培训方案》和培训计划,结合公司“一花一草一菜一饲”的产业结构特点,企业管理部特邀甘肃省农科院土肥研究院研究员包兴国、惠丰种业公司经理于永涛、张掖市农科院甜菜综合试验站研究员闫斌杰、中科院驻中农富源农艺师袁克金、山西天脊集团讲师谭凯敏以及政安消防教官靳锦州等十余名讲师,分别从青贮玉米的需肥规律、施肥方法及病虫害防治,甜菜丸粒化栽培、土壤修复及菌肥特点,水肥一体化应用,消防安全以及农机安全操作等方面做了详实的讲解与分析,讲师们讲课妙趣横生、形象生动、举一反三、通俗易懂,能把比较抽象的理论知识用非常形象的、具体的、生动的事例极其明了地表述清楚,几乎能使在座的每一位学员都明明白白、受益匪浅。
虽然培训时间有限,但是他们所讲述的内容却涵盖了农作物耕、种、收的方方面面,通过这种“以点带面”“抛砖引玉”式的培训,不仅提高了管理人员的理论水平和专业技能提升了管理人员的经营理念和现代经营管理能力,又完善了职工的知识层次,加强了职工的安全生产意识和防范意识,同时也增强了职工田间综合管理能力,完全达到了分公司举办培训会的目的。
培训结束后,分公司副经理薛永忠结合本次培训做了全面总结。并强调要求全体参训人员要理论与实际相结合,学以致用,要以这次培训为契机,加强学习农业科技知识,扩展知识面,提高种植专业技术水平,成为现代高效农业技术强劲的新型职业员工。
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