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    亚盛饮马分公司组织开展2021年冬春季党员干部培训

    来源： 作者： 时间：2021-3-10 阅读：

    为进一步提高管理人员的政治素养、业务能力和管理水平，2月22至25日，饮马分公司组织开展了为期四天的党员干部培训。各单位、各部门主要负责人、财务人员、入党积极分子共46人参加培训，分公司党委副书记张国峰主持培训。

    培训中，一是组织党员干部深入学习了席大大新时代中国特色社会主义思想，分公司领导结合企业实际宣讲了党的十九届五中全会精神，并按“第一议题”制度安排领学了《席大大谈治国理政》第三卷等相关内容。二是认真传达学习了省农垦集团和亚盛股份公司2021年度工作会精神，解读了饮马分公司工作会议精神和“十四五”发展规划内容。三是班子成员结合分管工作围绕党建与生产经营融合、落实意识形态责任制、信访维稳、提升党性修养、严守党纪党规、如何实现现代农业可持续发展等主题进行了讲解。四是观看学习了企业培训讲座视频《企业无小事》《绵羊无法领导一群狮子作战》等课程。五是集中观看了《叩问初心》《任性的权利》反腐倡廉警示教育片，以案说纪、以案说法，让党员干部切身体会到中央反腐的决心及反腐的力度，时时刻刻警钟长鸣、心存戒惧。

    培训结束时，分公司党委书记、经理常玉泉作了培训总结讲话。一要从企业发展的角度，深刻领会党的十九届五中全会精神和“十四五”发展规划，围绕全会精神实质全面提升党员干部的业务素质和综合能力，做到善学习、勤学习。二要坚持以人民为中心的发展理念，深刻理会习总书记关于国企改革发展和农垦改革的重要论述，全力调动职工群众的积极性、创造性、主动性，把企业提升到质量型、效益型的现代农业企业。三要从不同的角度理解认识到新形势下信访工作的复杂性、艰巨性，特别是管理人员在处理各类事务中遇到疑难杂症时要能及时作出相应的解决措施，合理化解各类问题，防止问题变复杂。四要借此培训尽快把心收回来，以良好的精神面貌迎接新的一年，为实现年度目标任务起好步、打好底、开好局，发扬好“三牛”精神，为企业的高质量发展长期奋斗、艰辛奋斗。五要具有规矩意识和程序意识，特别是涉及到重大工作的时候，不仅要体现民主集中制，更要确保合法、合规、合矩，体现企业的规范化、制度化。

    本次培训计划周密、备课扎实、内容丰富、方式新颖，抓住冬春闲暇时机，党员干部积极参加，通过培训党员干部在政治理论、党纪党规、党建与生产经营融合、农业可持续发展、员工礼仪、团队精神、修炼自我综合素质等方面都有了很大收获和触动，取得了预期效果。

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